话说曾经辉煌一时的花家因局势变迁陷入了困境。在《惜花芷》一书中，花家的掌家权位两易其手，最初由三夫人夏金娥掌控，之后转至大姑娘花芷之手。两代人其实出于两个完全不同的时代背景，他们的经营理念和方法也大有差异。
夏金娥是从商世家出生，自小耳濡目染，因而深谙商道。她掌管家务的手腕堪比著名的王熙凤，对于家庭内外的大小事务都能轻松驾驭。她将花府打理得井然有序，无论是财务管理还是日常家务都游刃有余。
相较于三夫人，花芷则显得没有那么多实际的工作经验。一时间，人们都认为花芷难以胜任掌家之重任。然而，花家危机时刻，老夫人对外宣布由花芷继承掌家大任，这一决定让所有人大跌眼镜。
这一差别并非出于两人的能力对比，而是时代对掌家人角色要求的变革。在花府的鼎盛时期，掌家的工作虽繁重却并不复杂。夏金娥需要做的，与王熙凤一样，主要是家中的常规管理和维持，比如日常开销、土地经营、账目处理等。
然而，随着家道中落之后，花府的经营策略需要重大调整。掌家不再是温故知新、遵循成规，而需要具备开拓创新的能力。而这正是夏金娥所欠缺的。
三夫人可能是一个优秀的管家，却并非一个合格的创业者。相对于她，花芷虽然缺乏经商经验，却具备了更加重要的天赋：充满创意的头脑和广博的见识。
花芷自幼好学，对各类知识充满好奇，门类宽广的学问使她对于推陈出新有着独到的见解。同时，跟随祖父四处游历的经历，让她对不同地域的文化和市场有了深刻的认识，这对创新创业至关重要。
转折之时，正是花芷展现其价值的时刻。面对property败光的困局，节流虽重要，但开源更为关键。花芷能提供新鲜血液与创造力，带领花府走出困境，开辟新的生存之道。
一叶落知天下秋，对于经历过大风大浪的花家而言，夏金娥凭借资历及经验坐镇家中固然重要，但花芷以其独特见识和新颖理念成为未来之所需。
历史潮流浩荡，旧叶褪去唯有新枝繁花。虽然资历和经验是测量能力的重要维度之一，但真正决定家族兴衰的是人的格局与眼界。最终，花芷的成功并非偶然，而是其卓越视野和创新能力的必然结果。
